ハローワーク職安目安箱『ハローワーク松本』

履歴書を送って下さいと言われ、送って１週間になりますが、何にも音沙汰がありません。こちらから担当の人に電話しましたが、休みで不在。その後電話をお願いしてあったのですが、かかってきません。

求人公開カードに必要な経験等の項目があり(経験者、未経験可)
とありますが、経験者か未経験者のどちらかはっきりと掲載してください。

ある日、ヤングハローワークへ
相談に行ったところ、相談中に
相談とは関係の無いおいしい食べ物屋さんの相談を逆にされました
このようなことはやめてください

ハローワークのみなさん、いつも心強いサポートありがとうございます。本題ですが、中途転職者及び新卒の企業合同説明会の回数をもう少しだけ増やしていただけたらよいと思いまして、例えば春と夏と秋と冬の計4回です。このようにバランスよく企画してもらいたいと思います。よくを言えば冬と春の間に12月くらいにさらに企画していただけたら助かります。色々とわがままばかりですが、検討をしてホームページ上とかでもいいので、お知らせ願いたいです。なにとぞ、ご検討の程、宜しくお願いいたします。

ハローワークの職業相談員は、女性だけに、した方がいいと思う。男性職員だと印象が悪いです。

求人票に男女可能とか、男性希望、女性希望というふうに、はっきりと載せて下さい。載せてあると仕事探しが効率的なのでお願いします。

真剣に仕事を探しに来ているのに、真剣に相談に乗ってくれない相談員がいます。名前を出したい所だけれどもやめておきますが、私の歳を見てこの歳で・・・という様な顔ををして、「紹介状を出しますか」と突然いってきた、この仕事について相談したっかのに。この次に行った時にまた当たるかと思うと、とても不安だ。

松本駅前のジョブカフェへ就職相談のため訪問。
既に失業保険の認定が済んでいることを伝え、職安に登録している内容（勤務希望地、その日までの紹介状発行状況など）を確認し、職員が一言。
「ここじゃなくて、ハローワーク行ったら？？ここ、あなたみたいな人が来るところじゃないから。何しにきたの？相談？こんなに受けて、落ちてるんじゃ他の希望職種にしたら？やりたい事がわかってるんだったら、求人票自分で探して！うちは斡旋はやってないから。適職診断とかあるけど、あんなの機械がやることだからね〜、信用できないんだよね（嘲笑）」
・・・・あまりの無責任さ、対応の悪さに呆れました。その上名札も身につけず名乗らず、終始横柄な態度でした。とても不快です。